为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党的二十大精神和学校第四次党代会精神，进一步加强科级干部队伍建设，切实提升科级干部综合素质和履职能力，8月27至28日，学校在慎行楼乐之厅举办2023年科级干部素质能力提升培训班（党校623期），全体科级干部参加培训。

开班仪式上，校党委书记王培君在动员讲话中指出，当前正处于学校发展的新阶段，参训学员要充分认识到本次培训的重要性和必要性，认清学校发展规模要与社会需求和学校需要相适应，干部培养储备要与“人才强校”的发展战略、与高水平一流应用型大学建设目标相匹配，科级干部素质能力提升要与时代进步、学校发展同频共振。

针对目前学校干部队伍中存在的管理能力与科研能力不同步、业务能力与提拔标准不相符、队伍结构与建设趋势不对称等现实问题，结合学校第四次党代会确定的建设思路与发展目标，王培君提出了五点要求：一要主动学习，善于学习。要立足岗位学，时刻关注社会发展及行业政策的最新动态，及时更新业务知识储备，走出“经验主义”的路径依赖；要走出去学，去其他城市、去兄弟院校学发展经验、学工作思路，进一步开阔眼界，增长见识、拓宽思路。二要多岗位历练。要勇于跳出“舒适圈”，打通多岗位多部门间的信息屏障，不断深化对学校的了解，丰富个人的管理经验，提升个人业务技能和管理水平。三要敬业担当。遇事不推诿，不逃避、不甩锅，面对错误失误，要敢于承担责任，主动担当作为。四要沟通共事。要放下“架子”，放低姿态，学会对话。把握沟通机会，学会“无话找话”，多说“废话”，经常性与同事、与领导进行对话交流，营造信任和理解的良好工作环境。五要守住底线。去掉权力包袱，守住立身做人的道德底线，守好个人政治生命线。

本次培训班邀请了中共苏州市委机要保密局保密技术中心主任张鸣，常熟市委办公室副主任邵金婷，继续教育学院院长范炳良，纪委副书记、纪委办公室主任计雪荣，电气与自动化工程学院党委书记吴涛，中美学院院长蔡蔚，马克思主义学院副院长陆波，计算机科学与工程学院教师贲黎明等专家作专题报告。培训内容丰富、务实，包括习近平新时代中国特色社会主义思想、廉洁从政、保密教育、团队建设与执行力、文稿写作、新闻宣传、公务礼仪、信息化能力等，既有理论高度，又有实践深度，有效提升了科级干部的思想觉悟、综合素质。

结业仪式上，党委副书记李俊峰总结了本次培训班的开展情况，肯定了培训效果。为进一步加强科级干部队伍建设，他提出了三点要求：一要学会学习，在学以致用中不断提升自身能力。要坚持目标导向，把牢方向、把好大局、把握规律地去学；要立足岗位，有侧重、有针对、有重点地去学；要强化自觉意识和自为实践，用心体察，善于体悟，有感觉地去学。二要学会合作，在形成团队中不断练就高强本领。要树立团队意识，重视团队交流，凝聚团队力量，营造良好和谐的团队氛围。三要学会担当，在责任担当中不断提升综合素质。要把责任担当作为一种人生态度，以踏实肯干的态度把小事做好，把日常事做精；要把责任担当作为一项职业素养，以攻坚克难的素养敢担事、会做事；把责任担当作为一种奉献精神，树立牢固的主人翁责任感和事业心，能吃苦，甘奉献。他告诫全体参训学员要始终葆有忠党爱国的政治情怀，具备真诚待人的工作品质，筑牢遵规守纪的道德和法律防线，清白做人，干净做事，以更加坚定的信念，更加昂扬的斗志，更加高强的本领，更加奋发的精神，为学校事业高质量发展贡献力量。

本次培训班，各小组围绕“全面提高履职能力素养，推动学校高质量发展”这一主题开展了分组研讨，组长作了大会交流。

分组研讨

大会交流